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1889 Une politique sociale récompensée à l'Exposition universelle
Dès ses débuts, Lafarge prête attention aux conditions de travail et de vie des ouvriers et investit dans de nombreux équipements : dortoirs, cantines, hôpitaux, écoles, maisons et jardins ouvriers à loyer modéré? La politique sociale du Groupe est récompensée en 1889 par la médaille d´Or de l'Exposition universelle, section économie sociale. Lafarge se verra attribuer la même récompense en 1900. De nos jours, cette politique sociale à l´égard des salariés et de l'ensemble des communautés locales perdure : formation au métier de maçon, gestion de dispensaires mobiles, lutte contre le paludisme et le Sida, programme de logements pour les plus démunis, etc.
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1908 Le Ciment Fondu®, pour résister aux agressions et aux hautes températures
Jules Bied, directeur du Laboratoire de Recherche de Lafarge, dépose un brevet sur le Ciment Fondu® obtenu par fusion de calcaire et de bauxite. Il acquiert une grande renommée, grâce à ses nombreuses propriétés : rapidité de durcissement, résistance aux corrosions et aux hautes températures, etc. Il sera utilisé pour de nombreuses applications : métro souterrain parisien, plates-formes pétrolières, équipement des grands sidérurgistes mondiaux et, plus récemment, pas de tir de la fusée Ariane à Kourou. Ce matériau est à l´origine de nombreux produits innovants, comme les mortiers spéciaux ou les bétons réfractaires.
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1930 Première réhabilitation de carrière à Draveil (France)
Lafarge est conscient depuis longtemps de l'impact de ses activités d'extraction sur l'environnement. En 1930, le Groupe réhabilite pour la 1ère fois l'une de ses carrières. Aujourd'hui, le Groupe anticipe désormais la future réhabilitation de chacun de ses sites avant même leur exploitation. Une étude d'impact environnemental, menée en amont, permet de prendre toutes les mesures nécessaires au respect de l'environnement, de la biodiversité et des communautés locales. Près de 90 % des carrières de granulats sont dotées d'un plan de réhabilitation qui leur permet d'avoir une seconde vie !
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1956 Première cimenterie en Amérique du Nord et création de Lafarge Cement of North America (LCNA)
Lafarge construit sa 1ère cimenterie nord-américaine, dans l'ouest canadien, à Richmond. Il s'agit là d'une initiative audacieuse pour l'époque, à 10 000 km et 24 heures d'avion de la France ! Lafarge acquerra par la suite (1960) les bétonniers Deeks-Mc Bride et Anglo-Canadian, mettant en place son activité de béton prêt à l'emploi, avec ses propres camions toupie. Puis ce sera, en 1965, la construction d'une cimenterie à Saint-Constant, au Québec. Le Groupe connaît alors un essor sans précédent : à la fin des années 1960, c'est le 3ème cimentier du Canada, avec une capacité de production annuelle de 900 000 tonnes.
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1972 Mise au point des superplastifiants - Modernisation du Groupe
- Suite au 1er choc pétrolier, le Groupe se réorganise et la holding Lafarge est créée. Lafarge modernise ses usines et améliore les processus de production. Nouveau mode de management, rationalisation de l'outil industriel... Le Groupe met le cap sur la croissance !
- Les équipes R&D de Lafarge élaborent des adjuvants réducteurs d'eau, aussi appelés « superplastifiants », qui permettent de fluidifier le béton sans ajout d'eau. Une innovation majeure, qui permettra, 30 ans plus tard, la mise au point d'Agilia®, un béton auto-nivelant et auto-plaçant.
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1974 Début de l'utilisation des déchets industriels comme
combustibles de substitution Dès les années 1970, dans un contexte de flambée des prix du pétrole, Lafarge comprend l'intérêt de la valorisation des déchets industriels ou agricoles (cosses de café, balles de riz, pneus, solvants, farines animales, etc.). Cette pratique d'écologie industrielle permet de réduire, en toute sécurité, l'utilisation d'énergies fossiles, de diversifier les sources d'énergie et de rendre service à la collectivité en recyclant des déchets. Elle permet également d'émettre moins de CO2 alors que 5 % des émissions mondiales sont générées par l'industrie du ciment. Le Groupe trouve donc le moyen de concilier ses impératifs de production et la préservation de l'environnement. Dossier de presse Ecologie industrielle
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1977 Publication des Principes d'action du Groupe
Olivier Lecerf, Président de Lafarge de 1974 à 1989, affirme à l'époque : « Nous essayons de pratiquer le pouvoir de service, par opposition au pouvoir de domination... La véritable légitimité du dirigeant réside dans sa capacité à servir. » Les racines humanistes du Groupe ont inspiré ses Principes d'action en 1977. Objectifs ? Créer un socle de valeurs et d'engagements communs à tous les collaborateurs, grâce : - à une vision : devenir le leader incontesté du secteur,
- à des engagements envers les parties prenantes : clients, actionnaires, communautés locales,
- au Lafarge Way : un code de conduite tourné vers la réussite de chacun, au sein d'une organisation multi-locale.
Principes d´action (PDF, 149.85 Ko)
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1994 Première implantation et percée en Chine
Le Groupe acquiert sa 1ère cimenterie en Chine, à Huabei, prélude à de nombreux investissements dans le pays : - L'Activité Plâtre se développera en 1996 puis créera une joint-venture avec la société Boral (2000).
- La construction, en 2002, de la cimenterie de Dujiangyan (Sichuan), à la pointe de la technologie et des standards environnementaux, sera suivie par la création d'une 2nde ligne en 2005,
- En 2002, le Groupe achète 70 % du capital de la cimenterie de Chongqing (Sichuan), plus grande ville du monde.
Le Groupe poursuit donc sa stratégie d'implantation sur ce marché dynamique, caractérisé par une très forte croissance de la demande en matériaux de construction. Communiqué de presse Dujiangyan et Chongqing - 2002 (PDF 30,78 Ko)
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1997 Acquisition de Redland : un nouveau portefeuille d'Activités, un renforcement de positions
L'acquisition du groupe anglais Redland permet à Lafarge de renforcer ses positions dans les Granulats & Béton, de devenir le leader des matériaux de construction en Amérique du Nord et d'entrer sur le marché de la Toiture : - Lafarge créé l'Activité Granulats & Béton et renforce considérablement ses positions dans les bétons, les granulats et les produits pour la route, essentiellement en France, au Royaume-Uni, aux Etats-Unis et au Canada.
- Lafarge crée l'Activité Toiture, n°1 mondial sur ce marché. L'Activité est alors présente en Amérique (États-Unis, Mexique, Brésil, Argentine), en Asie (Japon, Chine, Indonésie, Malaisie, Philippines, Thaïlande, Inde) et en Afrique du Sud.
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2002 La R&D à l'honneur : accord-cadre avec le CNRS er lancement de PLAtecTM
La même année : - Lafarge et le CNRS (Centre National de la Recherche Scientifique), 1er organisme européen de recherche, signent un accord-cadre pour renforcer leur collaboration. Objectif : mettre en commun les ressources et les expertises pour mieux comprendre les comportements des liants hydrauliques. Cette coopération permettra de développer l´innovation dans le domaine des matériaux de construction.
- Le Groupe lance PLAtecTM, une solution de plaques de plâtre sur mesure. Quelques exemples d´aménagement intérieur signés PlatecTM : la préfecture du Vaucluse (France) et le siège français de Virgin (France) imaginé par l'architecte Renzo Piano.
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2004 Développement dans les pays émergents, lancement de SignaTM, actions humanitaires et mécénat
La même année : - Le Groupe se développe dans les pays émergents : nouvelles usines en Asie (Thaïlande, Inde, Cambodge...), renforcement des positions en Corée, augmentation des capacités de production cimentières au Maghreb et en Europe de l´Est, etc.
- SignaTM, la 1ère plaque de plâtre à 4 bords amincis, est lancée. Une révolution sur les chantiers !
- Suite au tsunami de décembre 2004, Lafarge se mobilise pour apporter les premiers secours à ses collaborateurs et à leur famille.
- Aux Etats-Unis, le Groupe est partenaire du symposium d´architecture avec Princeton et du célèbre Building Museum de Washington dans le cadre de son exposition dédiée au béton.
- Lafarge s´engage aux côtés de Transparency International, une organisation de lutte contre la corruption.
Dossier de presse Tsunami : 1 an après (PDF 126.34 Ko)
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2006 Bruno Lafont et le plan Excellence 2008 - Commercialisation de Sensium® - Lancement du concept Hypergreen
Le Groupe accélère sa croissance : - Bruno Lafont est nommé Directeur général et lance le plan stratégique Excellence 2008. Au programme : amélioration de la performance industrielle, renforcement des positions sur les marchés émergents et poursuite des actions en faveur du développement durable.
- Lafarge rachète les parts minoritaires de Lafarge North America et devient le 1er opérateur global en Amérique du Nord sur l´ensemble de ses Activités.
La même année, l´architecture et les matériaux innovants sont mis à l'honneur :
- Sensium®, le ciment technologique sans poussière, est lancé.
- Jacques Ferrier, en collaboration avec le Groupe, lance son concept de tour écologique Hypergreen.
- La Chaire d´enseignement et de recherche sur les matériaux de construction est créée avec 2 prestigieuses écoles d'ingénieur.
- Lafarge est partenaire de l´exposition « Bétons : étonnez-vous » au Musée des Arts et Métiers à Paris.
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2007 Cession de l'Activité Toiture, cap sur une croissance durable, lancement de 2 bétons à forte valeur ajoutée
La même année : - Lafarge cède l´Activité Toiture au fond d'investissement PAI partners pour se recentrer sur son coeur de métier.
- Le plan Ambitions Développement Durable 2012 fixe des objectifs datés et quantifiés en faveur de la santé des collaborateurs, de la lutte contre le réchauffement climatique et de la biodiversité.
- ExtensiaTM et ChronoliaTM sont lancés : ces 2 nouveaux bétons à haute valeur ajoutée permettent de réduire la durée des chantiers et leur pénibilité.
- Le centre de recherche se dote d´une nouvelle centrale à béton expérimentale permettant de tester à l'échelle industrielle et en temps réel les résultats de recherche obtenus en laboratoire.
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2008 Acquisition d'Orascom Cement, le leader cimentier du Moyen-Orient et du Bassin Méditerranéen
Cette acquisition marque une accélération décisive de la stratégie du Groupe dans les marchés émergents à forte croissance et à forte rentabilité. En effet, Orascom Cement est implanté dans des pays à fort potentiel et est le n°1 du ciment sur des marchés clés : l´Egypte, l'Algérie, les Emirats Arabes Unis, l'Irak. Ses positions géographiques sont parfaitement complémentaires du portefeuille de marchés émergents de Lafarge. Orascom Cement dispose également d´un vivier de ressources humaines talentueuses dotées d'une expérience unique dans ce type de marchés.
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2010 Stratégie d'innovation - Exposition universelle de Shanghai - Renforcement des activités au Brésil et en Europe centrale
Lafarge accélère sa stratégie d´innovation et présente Aether, un projet visant à réduire l'empreinte CO2 du ciment, lors de la célébration des 20 ans de son Pôle Technologique. Le Groupe est partenaire du Pavillon France lors de l´Exposition universelle de Shanghai 2010. Lafarge renforce sa présence au Brésil suite à la cession de sa participation dans Cimpor à Votorantim et devient l'un des 3 premiers opérateurs cimentiers dans le pays. Lafarge et STRABAG, numéro 1 de la construction en Europe Centrale et Orientale, créent une société commune basée en Autriche. En savoir plus sur Lafarge
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